La estrategia Talento Capital, liderada por la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico, abre una convocatoria masiva para contratar a 100 conductores y operadores del Sistema Integrado de Transporte Público (SITP). Los aspirantes interesados pueden postularse de manera virtual hasta el próximo 20 de enero de 2026 a través de la Agencia Distrital de Empleo y el operador SUMA S.A.S. Por esta razón, la ciudad busca perfiles con licencia de conducción C2 o C3 vigente y una formación mínima de básica primaria. Asimismo, la oferta laboral garantiza un salario competitivo que oscila entre los $2.400.000 y $2.700.000, posicionándose como una de las mejores opciones de empleo formal y digno en el sector transporte para este inicio de año.
Feria de Empleo Presencial en Engativá
Además de las vacantes para el SITP, la Agencia Distrital de Empleo organiza una feria presencial este miércoles 7 de enero de 2026 en la Zona Industrial de Álamos. La jornada de contratación busca vincular a 50 personas para cargos de operarios de producción, auxiliares logísticos y auxiliares de bodega en alianza con la empresa Bioplast S.A.S. Debido a esto, los candidatos deben acudir con su hoja de vida a la carrera 90A #64C-89 entre las 8:00 a. m. y las 12:00 m. En este sentido, los requisitos exigen un nivel educativo de bachiller y una experiencia mínima de cuatro a seis meses, dependiendo del cargo al que se desee aplicar durante la feria.
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Seguridad en los Procesos de Selección y Canales Oficiales
La Secretaría de Desarrollo Económico advierte a la ciudadanía que todos los procesos de selección de Talento Capital son totalmente gratuitos y no requieren intermediarios. Por tal motivo, las autoridades recomiendan evitar cualquier solicitud de dinero a cambio de agilizar trámites o asegurar un puesto de trabajo en las empresas aliadas. Por otra parte, la información que se centra en internet destaca el éxito del canal de WhatsApp «Empleo en Bogotá», el cual conecta a miles de buscadores de empleo con ofertas verificadas en tiempo real. Por consiguiente, el uso de estas herramientas tecnológicas facilita el acceso a la información y protege a los usuarios de posibles estafas laborales que suelen proliferar durante la temporada de vacaciones.
Requisitos y Beneficios de las Vacantes de Producción
Los aspirantes a operarios de producción y auxiliares de almacén deben demostrar habilidades en procesos industriales y gestión de inventarios para calificar en la feria presencial. De igual modo, la empresa aliada ofrece todos los beneficios de ley, incluyendo seguridad social y estabilidad laboral, lo que fortalece el tejido productivo de la localidad de Engativá. En este sentido, la formación desde bachillerato permite que jóvenes y adultos con experiencia básica ingresen rápidamente al mercado laboral formal bajo la estrategia «Bogotá, mi Ciudad, mi Casa». Asimismo, los postulantes deben diligenciar el formulario de asistencia habilitado por la Secretaría para agilizar su ingreso al punto de atención en la Zona Industrial.
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Impacto de Talento Capital en la Economía Distrital
La reactivación de las ferias de empleo en enero responde a la necesidad de cubrir la alta demanda de personal operativo tras el inicio del calendario productivo de 2026. Por tal razón, el Distrito enfoca sus esfuerzos en sectores clave como la logística y el transporte, los cuales mueven la economía de la capital y mejoran la calidad de vida de las familias bogotanas. De igual modo, la flexibilidad de las postulaciones virtuales para conductores del SITP asegura una mayor cobertura en todas las localidades, permitiendo que personas sin educación formal terminada también accedan a empleos de calidad. Así las cosas, la Agencia Distrital de Empleo ratifica su compromiso con la disminución de las brechas de desempleo mediante convocatorias transparentes y accesibles para todos los sectores de la población.